A Empresa Não Está Respeitando Seus Direitos Trabalhistas? Saia Sem Perder Nada!
Ao se desligar por Rescisão Indireta, você protege TODOS os seus direitos, incluindo a indenização do FGTS.
Rescisão Indireta:
Entenda o Processo e Suas Vantagens
A rescisão indireta permite que você se desligue da empresa sem perder seus direitos, como se você estivesse “demitindo” o empregador.
Quando solicitar a rescisão indireta?
Existem situações específicas que justificam a rescisão indireta. Veja se alguma delas se aplica ao seu caso:
ausência de depósitos de FGTS
atrasos no pagamento de salários
Trabalho excessivo ou fora do contrato
Tratamento desrespeitoso ou abusivo
Riscos à sua segurança e saúde.
Falta de cumprimento do contrato pela empresa.
Agressões físicas de superiores.
Redução de horas e salário sem acordo.
Insultos à sua honra ou família.
Se você enfrenta alguma dessas situações, entre em contato para entender melhor seus direitos.
Quando solicitar a rescisão indireta?
Quando o ambiente de trabalho se torna insuportável, é crucial agir corretamente para evitar problemas legais. Com a ajuda de um advogado, você deve:
1.Informar seu empregador sobre seu desejo de rescisão.
2.Entrar com uma ação trabalhista pedindo a rescisão contratual.
3.Nosso objetivo é ajudá-lo a elaborar uma ação bem fundamentada, detalhando os motivos do pedido e os direitos que você possui.
Direitos Garantidos na Rescisão Indireta
Ao conseguir a rescisão indireta, você mantém todos os direitos trabalhistas garantidos pela CLT. Dependendo do caso, também é possível solicitar indenização por danos morais. Os direitos incluem:
13º salário integral
Aviso prévio remunerado
Férias proporcionais e vencidas
Multa de 40% sobre o FGTS
Proteja seus direitos e garanta que a empresa cumpra com suas obrigações.
Conheça seu advogado
Edgar Nery Gerene Ferreira
OAB: 398.103-SP
Formado da Universidade Cruzeiro do Sul, atuando desde 2017 com ênfase na defesa dos direitos dos trabalhadores, com mais de 200 processos tramitando na justiça do trabalho de São Paulo e região.
Direitos Garantidos na Rescisão Indireta
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EDGAR NERY GERENE FERREIRA
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